Το Κλαδικό Σωματείο Χρηματοπιστωτικού χαιρετίζει με ιδιαίτερη χαρά τις νίκες των Επιχειρησιακών Σωματείων στην EDS (MELLON) και στη ΝΕΧΙ για την υπογραφή των Επιχειρησιακών Συμβάσεων

 

ΑΘΗΝΑ 06/07/2025

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Το Κλαδικό Σωματείο Χρηματοπιστωτικού, χαιρετίζει με ιδιαίτερη χαρά τις νίκες των Επιχειρησιακών Σωματείων στην EDS (MELLON) και στη ΝΕΧΙ για την υπογραφή των Επιχειρησιακών Συμβάσεων με αυξήσεις 10% στον βασικό μισθό αλλά και την κατάκτηση άλλων παροχών.

Συγκεκριμένα, στη ΝΕΧΙ, πέραν της αύξησης του βασικού μισθού, η Επιχειρησιακή Σύμβαση προβλέπει αύξηση της άδειας μητρότητας κατά 3 μήνες σε σχέση με την ΕΓΣΣΕ, αύξηση του νυχτερινού από 25% σε 40%, αύξηση των διατακτικών (από 30€ σε 90€ ) ενώ στην EDS οι εργαζόμενοι με το Σωματείο τους κατέκτησαν την επαναφορά του μισθού τους στα προ κρίσης επίπεδα, αύξηση των διατακτικών (από 60€ σε 80€) διατήρηση των επιδομάτων γάμου, πτυχίου, παιδιού κα.

Οι αγώνες των συναδέλφων στις δύο αυτές εταιρείες του κλάδου

δείχνουν τον δρόμο! 

Η υπογραφή των δύο Επιχειρησιακών Συμβάσεων, με τέτοιους όρους αποτελεί μεγάλη συλλογική νίκη, τόσο των εργαζομένων των δύο εταιρειών όσο και συνολικά των εργαζόμενων του Κλάδου. Αποδεικνύεται για άλλη μια φορά ότι ο ανυποχώρητος, σωστά προσανατολισμένος αγώνας, κόντρα στους εργοδότες, με το Σωματείο και τους εργαζόμενους μπροστά, φέρνει αποτελέσματα! Τα Σωματεία των δύο εταιρειών του Κλάδου έγκαιρα διαμόρφωσαν πλαίσιο πάλης για επιχειρησιακές συμβάσεις με αυξήσεις και άλλες διεκδικήσεις που είχαν να κάνουν με τη ζωή των συναδέλφων. Το πλαίσιο αυτό συζητήθηκε με τους εργαζόμενους σε γενικές συνελεύσεις και συσκέψεις. Διεκδικήθηκε από την εργοδοσία με σειρά κινητοποιήσεων, με στάσεις εργασίας, με συμμετοχή σε γενικές απεργίες συνδέοντας τα γενικά με τα συγκεκριμένα αιτήματα.

Οι συνάδελφοι στην EDS και στην NEXI αποτελούν φωτεινά παραδείγματα, σε μια εποχή που οι εργοδότες και οι κυβερνήσεις «λύνουν και δένουν», και έχουμε φτάσει το 2025 να μιλάμε για 13 ώρες δουλειά και μηδενικές αυξήσεις! Το αποτέλεσμα των δύο αυτών επιχειρησιακών συμβάσεων είναι η καλύτερη απάντηση σε όσους έκλιναν σε όλες τις πτώσεις την αναποτελεσματικότητα των αγώνων. Στις ηγεσίες των σωματείων των τραπεζών που επιμένουν να υπογράφουν μηδενικές αυξήσεις, συμβάσεις κομμένες και ραμμένες στα μέτρα των τραπεζιτών. Με διαπραγματεύσεις κεκλεισμένων των θυρών, αφήνοντας τους ίδιους τους εργαζόμενους στην απ' έξω.

Η οργανωμένη συμμετοχή των εργαζόμενων είναι η μοναδική εγγύηση για νικηφόρους αγώνες, για θετικά αποτελέσματα. Η συσπείρωση των εργαζόμενων στα σωματεία τους, κλαδικά και επιχειρησιακά είναι μονόδρομος! Το Κλαδικό Σωματείο στέκεται αλληλέγγυο με τους εργαζόμενους όλου του Κλάδου!

Συνεχίζουμε και δυναμώνουμε την πάλη μας για Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας με αυξήσεις, με κατοχύρωση και διεύρυνση των δικαιωμάτων μας σε όλους τους τομείς, για μια ζωή με αξιοπρέπεια!

Για το ΔΣ 

   Η Πρόεδρος                                                              Ο Γεν.Γραμματέας

       Βουρδουμπά Τατιάνα                                                         Μεσσάδος Νίκος